浙江外国语学院

浙江外国语学院坐落于中国历史文化名城、世界著名的风景游览胜地、素有“人间天堂”之誉的浙江省杭州市,是一所以外国语言文学为基础,文学、经济学、管理学、教育学、理学、艺术学等多学科协调发展的公立省属普通本科高校。学校前身为创建于1955年的浙江教育学院,1994年开始普通本科教育,2010年经国家教育部批准改制并更名。学校秉持“明德弘毅 博雅通达”的校训,正主动对接“一带一路”、积极服务开放强省,着力建设浙江省国际化人才培养的重点基地、服务浙江开放强省的智囊高地、浙江国际文化教育交流的重要阵地,奋力谱写新时代内涵发展的新篇章。

为加快建设“国内知名外语特色鲜明教育品质一流的应用型高校”,学校现面向海内外诚聘各类英才,竭诚邀请相关学科领域的专家学者加盟我校。

非教学科研岗位(招聘人数:若干人)
【职位描述】
  • (一)需求计划
  • 本批次招聘需求为5个岗位5人。
  • (二)招聘领域
  • 思想政治理论建设、高校战略管理、学科建设管理、教学教务管理、人力资源管理等5个领域。
  • (三)招聘对象
  • 岗位招聘对象范围为招聘领域相关学科专业博士研究生。
  • (四)资格条件
  • 1.遵纪守法,品行端正,愿意履行事业单位人员的义务;
  • 2.具备岗位所需的学历(学位)、专业、技能条件;
  • 3.具备适应岗位要求的身体条件;
  • 4.与岗位之间不存在按规定应当规避的情形;
  • 5.年龄原则上为35周岁以下(1984年12月31日后出生),特别优秀者可放宽至40周岁以下。
  • 6.能在岗位用人时限内及时入职(本次招聘的人员要求在2021年3月12日前具备正式到岗的条件);
  • 7.具备岗位所需要的其他条件。
  • 对应届毕业生和留学归国人员取得学历、学位证书(含学历、学位认证书)的时限要求为2021年3月12日前。
  • 对专业条件的要求,将结合高校专业设置目录和本单位、岗位用人实际予以综合认定。
  • 对思想政治素质和道德品质的要求,主要根据招聘单位采用的考察标准认定。本次招聘将参考公务员录用考察的办法进行。
  • 对身体条件的要求,主要根据招聘单位采用的体检标准,委托指定的体检机构认定。本次招聘将采用公务员录用体检标准。
  • (五)岗位待遇
  • 招聘岗位性质为事业单位报备员额内用人,实行聘用制管理。受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。设试用期1年,试用期考核通过后,奖励性绩效部分可参照副处长岗位标准享受待遇。
  • 提供引进待遇,标准参照《浙江外国语学院2020年招聘公告》(http://www.zisu.edu.cn/info/1002/18074.htm)中其他专业国内博士待遇。

其他专业人才(招聘人数:若干人)
【职位描述】
  • 汉语言文学、汉语国际教育、网络与新媒体、国际经济与贸易、旅游管理、会展经济与管理、国际商务、教育学、金融工程、电子商务、跨境电子商务、计算机科学与技术、音乐学、设计学、思政、公共体育、相关专业。

语种专业人才(招聘人数:若干人)
【职位描述】
  • 英语、日语、阿拉伯语、朝鲜语、土耳其语、德语、捷克语、波兰语等专业的教学科研骨干及优秀博士(部分紧缺语种专业招收优秀硕士)。

急需语种专家(招聘人数:若干人)
【职位描述】
  • 西班牙语、法语、德语、意大利语、葡萄牙语、捷克语、波兰语等专业的具有高级专业技术职务专家。

浙外“西溪学者”(杰出人才、领军人才、青年人才)(招聘人数:若干人)
【职位描述】
  • 外国语言文学/语言学及应用语言学、翻译、国别与区域研究;对外经济贸易/跨境电商、数
  • 字经济、涉外法治与自贸区建设;国际文化旅游/文旅融合、文化遗产传承利用、数字会展
  • 与智慧旅游;区域教育治理/区域教育治理中的政府职能、学校发展与现代治理、校长专业化发