上海狮尾智能化科技有限公司

公司简介：

上海狮尾智能化科技有限公司研发团队拥有航空、人工智能、自动驾驶等行业背景，长期从事无人智能机器人开发应用。公司项目结合无人智能体对大带宽、高可靠和低时延的组网应用需求，利用4G/5G蜂窝网技术，将人工智能技术实施部署到无人智能体平台上，开发智能网联管理模块和物联网监控平台，解决当前无人智能体在垂直行业的应用问题。

简历投递方式：
E – MAIL：xin.quan@inskylab.com
岗位描述 无人机飞控算法工程师 岗位要求：
    ● 计算机科学、电子信息或航空类相关专业，本科以上学历 
    ● 熟悉飞行器控制系统设计，丰富的C/C++语言和汇编语言开发经验
    ● 熟悉飞行器常用控制设备与传感器 
    ● 熟悉基于单片机、ARM或DSP等平台的嵌入式应用程序开发
    ● 熟悉APM，PX4等飞控算法者优先使用
    ● 良好的英语读写能力，有良好的文档和编码习惯 
    ● 具有1年以上飞控开发工作经验算法
    ● 熟悉无人直升机相关飞控知识 
工作职责：
    ● 负责飞控系统与飞行平台集成，相关软硬件的调试及二次开发，支持应用软件设计
    ● 负责无人机项目方案的软件设计和系统研发，以及无人机飞行控制算法及嵌入式飞行器控制系统开发
    ● 负责飞控和导航算法相关的模型分析、算法设计、功能开发，并编写算法设计各阶段的相关文档
    ● 负责开发无人机飞控系统以及地面站软件
招聘人数 2
薪资区间 30万以上
岗位描述 无人机集成工程师
岗位要求：
● 本科以上学历，飞行器设计、制造相关专业，航空院校毕业生优先考虑（南航、北航、西工大、哈工大等）
● 具有良好的无人飞行器系统设计经验，熟悉空气动力学、飞行器结构力学、飞行器动力学建模与仿真、飞行控制器设计、飞行器生产工艺、飞行器室内外定位和导航算法等相关知识
● 熟悉mwc，apm，pixhawk，PAPARAZZI等飞控算法
● 熟悉基于单片机、arm等平台的嵌入式应用程序开发
● 具有高度的责任心，良好的团队协作能力、沟通能力，能组织协调软硬件工程师和结构工程师按预定的需求和方案完成系统和整机开发，能承受较强的工作压力
工作职责：● 负责无人机的系统设计与开发、系统集成工作● 负责无人机测试与修改验证● 负责无人机的组装与改装
招聘人数 2
薪资区间 30万以上



 
 
岗位描述 后台开发工程师
职责描述：
1. 设计、开发、维护无人机物联网云平台；
2. 参与业务需求讨论，完成相应的方案设计和接口设计；
3. 设计与开发新系统、新特性，进行各版本迭代，支撑无人机IoT业务的不断发展；
4. 性能优化设计，熟悉视频后端处理，支持系统性能的水平扩展；
5. 负责Web后端全过程开发，具有后端开发能力；
6. 云平台日常运营和维护，分析并快速解决线上问题。

任职要求：
1.985或211学校本科及以上学历，计算机、软件、通信、电子、等相关专业，1-3年工作经验；
2.熟悉JAVA开发，熟悉JVM、多线程、Socket编程、NIO等技术，有良好的编码习惯
3.至少熟悉一种主流分布式开源技术，如RPC,Netty,Dubbo,MQ,Spring Cloud,Zookeeper,ES,Haoop,Spark等；
4.对redis，MySQL，Cassandra等的其中一种数据库有一定了解，有实际使用经验优先；
5.有后台系统设计和开发经验者优先，有物联网平台后端工作背景优先；
6.具有良好的沟通能力和团队合作能力；逻辑思维清晰，有责任心。
7. Java后台开发经验，有政务、公安、应急、城管、社区、警务、大数据等行业开发经验者优先
招聘人数 1
薪资区间 30万以上
上海吉锝芯微电子
有限公司

公司简介：

上海吉锝芯微电子有限公司是一家以自主研发半导体器件、销售服务为主体的高科技公司，现以集成电路、二极管、三极管的研发与销售服务为核心业务，主要研发MOSFET管、 ESD管、LDO电源IC产品，着力以“自主研发”作为企业核心竞争力。同时上海吉锝芯微电子有限公司作为先科电子上海技术服务中心，主要负责高质量晶圆的研发与采购，以及先科电子全系列成品的销售工作，并面向整个电子行业提供卓越的技术解决方案，推动行业的技术创新和产品升级。


简历投递方式：
E – MAIL：melody@agertech.com.cn
岗位描述 岗位名称：现场应用工程师（FAE）
岗位职责：
一、 市场资讯的收集1、 对产品及其行业、著名企业的信息收集；2、 对产品信息及行业信息进行分析，形成总结报告；3、 为产品研发提供依据，确定产品研发方向。
二、 产品推广1、 组织产品说明会，技术研讨会，独立召开产品交流会；2、 定期拜访客户，搜索客户需求及优化应用电路，量身订做客户需求产品；3、 定期与客户技术交流，辅助客户选型，解决客户应用难点；4、 开发属于自己的业务并维护相关客户。
三、 销售技术支持1、 产品技术培训；2、 协同销售人员解决相关技术 问题；3、 配合产品研发、设计人员进行技术对接和相关事项的处理；4、 负责从产品研发到销售及客户服务之间的协调沟通。
四、 客户技术服务1、 客户产品应用电路设计及相关系统技术支持；2、 协调软件与硬件开发及产品服务；3、 给客户提供技术支持任职要求;一、 教育背景1、 学历：大专以上学历； 2、 专业：电子材料、电子信息、电子技术相关专业。二、 工作经验具备电路设计及开发相关岗位一年以上相关工作经验。 招聘人数:1
薪资区间 5-10万
岗位描述 岗位名称：销售工程师
岗位职责：一、 市场调研1、 进行市场信息收集和客户满意度调查；2、 收集外部行业网站、资讯动态信息；3、 收集同行业产品信息及价格信息；4、 根据《市场调研管理制度》执行市场调研工作；5、 完成上级安排的调研任务。
二、 个人目标确定，目标分解与执行，保证目标达成1、 个人根据客户发展动态、行业情况，初步制定个人年度销售目标；2、 将个人目标上报给主管领导，进行销售目标修正；3、 根据公司制定的年度总体销售目标，进行分解为个人目标；4、 实现目标达成。
三、 产品推广1、 全面了解公司产品知识及所推广行业的相关电路方案知识；2、 制订促销策略、阶段性传播计划；为新产品定价和老产品价格调整提供建议；3、 定期总结报告分析新客户情况，进行目标行业确定，并确定待开发客户；4、 拜访客户，搜索客户需求及优化应用电路，量身订做客户需求产品；5、 通过与FAE配合，与客户研发部门进行相关技术研讨及产品推进；6、 每季度初制定项目推广方案，并组织实施；7、 实时跟进客户使用样品进展情况；8、 负责客户不良品投诉、跟踪处理结果。
四、 客情维系1、 不断了解客户所在行业的相关资讯，维系客户关系，不断发展新业务；2、 建立完善客户信誉体系及客户管理档案；3、 每周有一次电邮或短信等方式，对客户进行拜访、慰问；4、 为增加客户粘度能够提出合理化建议。
五、 货款回收1、 定期核对客户货款回收情况，总结汇报；2、 督促回款客户，严格执行《经营风险控制管理制度》，定期对客户做评估风险；3、 针对坏账严格执行《客户款期及回款管理规定》。
任职要求：一、 教育背景1、 最低学历：高中或大专以上学历；2、 所学专业：电子应用、市场营销与工商管理等。二、 工作经验2年以上电子行业营销经验 招聘人数:1
薪资区间 5-10万
 

岗位描述 岗位名称：销售总监岗位职责：一、 市场调研
1、 建立和优化信息情报管理体系；2、 组织进行市场信息收集和客户满意度调查，审核提交的报告；3、 与外部专业信息情报单位合作，为企业提供信息情报专项服务；4、 组织专业公司展开专项调研工作，审核并提交专项市场调研报告；5、 完成项目组安排的调研任务。
二、 公司目标制定，目标分解与执行，保证目标达成
1、 根据年度经营计划，制定营销目标及策略，执行市场营销计划和预算，完成/超出年度经营指标；2、 制定市场推广策划并指导执行，完成/超出销售任务；3、 组织编制市场活动申请流程和管理制度；4、 完成部门目标任务。
三、 品牌及产品推广
1、 制定并执行品牌架构及推广计划；2、 组织产品卖点、消费者利益点的提炼和品牌定位，为新产品定价和老产品价格调整提供建议；3、 制定并执行广告、促销策略、阶段性传播计划； 4、 组织专业公司并整合内部资源进行品牌研究，制定品牌管理制度和措施，协调和监督实施；5、 制定品牌管理规范如品牌手册，培训员工为了企业的盈利自觉执行品牌管理相关制度和措施，监督管理规范执行，保证品牌形象的一致性；6、 建立并完善市场营销管理手册；7、 组织并实施项目组运行。
四、 客情维系1、 依据销售数据，进行客户分析，形成总结报告；2、 维系客户关系，不断发展新业务；3、 建立完善客户信誉体系建设及客户管理档案。
五、 客户开拓1、 根据公司业务发展计划，不断开拓市场新客户；2、 定期总结报告分析新客户情况；3、 进行目标行业确定，并确定待开发客户。
六、 货款回收1、 定期核对客户货款回收情况，总结汇报；2、 追踪客户回款，落实完成；3、 严格执行风险控制管理制度。
七、 部门管理1、 根据公司与部门的管理目标，制定部门员工考核方案和考核指标；实施绩效考核与辅导；公正合理应用考核结果，对员工职业发展机会及任免提出相关建议；2、 制定部门团队建设与员工发展方案，通过对部门组织机构与岗位调整，对人员招聘与配置提出建议；3、 通过加强与员工日常沟通及部门各项活动的组织开展，逐级落实对团队成员的培养责任，建立良好的工作氛围，促进员工的成长发展；4、 定期培训激发业务员斗志与信心；5、 部门预算费用管理。
任职要求：
一、 教育背景1、 最低学历：大专以上学历；2、 所学专业：市场营销与工商管理、广告与传播、中文等。
二、 工作经验1、5年以上市场营销及管理经验；2、2年以上电子行业相关经验。
招聘人数 1
薪资区间 15-20万
日月光封装测试
（上海）有限公司

公司简介：

日月光集团是全球第一知名的外资半导体芯片制造服务公司，自1984年成立至今，全球营运据点涵盖中国、韩国、日本、马来西亚、新加坡、美国与欧洲多个国家与地区，全球员工人数超过十万人。
日月光封装测试（上海）有限公司位于上海浦东张江，拥有一个完整的封装设计、组装、测试厂区，为客户提供一站式全方位产品及服务。

简历投递方式：
E – MAIL：
Michelle_Zheng@aseglobal.com
岗位描述 IT工程师
岗位职责：
1、软件的程序设计与代码编写；
2、有关技术方案、文档的编写；
3、参与软件工程系统的设计、开发、测试等过程；
4、公司内部网站的设计制作以及现有网站的设计、改版、维护；
5、协助项目经理管理的开发团队。
专业要求：
软件开发、电子信息、计算机、资讯等相关专业
招聘人数 2
薪资区间 10-15万
岗位描述 infra系统工程师
岗位职责：
1、负责公司电脑软硬件，资产管理等工作；
2、负责公司基础应用系统AD、DNS、DHCP、Fileserver等日常故障处理，监控等故障；
3、负责HP刀片服务器、小型机、备份与存储等管理工作；
4、负责虚拟化Vmware ESXi的日常运维5.负责Oracle、MS-SQLde 管理与维护；
6、负责 Factoryworks 系统运维。
岗位要求：软件开发、电子信息、计算机、资讯等相关专业
招聘人数 1
薪资区间 10-15万
岗位描述 制程/工艺工程师
岗位职责：
1、评估封装的可行性，为产品设计提供有竞争力的封装方案；
2、负责芯片的封装设计，包括基板设计，结构设计， BOM选型；
3、量产导入及可靠性考核；
4、负责封装失效分析及改善；
5、封装厂量产管控，良率提升；
6、跟踪先进的封装技术。
岗位要求：材料、微电子、电子信息、电子封装、化学等理工专业
招聘人数 5
薪资区间 10-15万
岗位描述 IE工程师
岗位职责： ...
1、产能评估资源优化持续改善生产效效，协助生产线解问题。
2、制订标淮工时人员定额，作为厂区效率改善成本评估之依据。
3、规划工厂布置优化物流，增加空间利用率，优化流水线物流。
4、制造成本分析，降低报废成本、制造成本。
岗位要求：工业工程专业优先、工业管理
招聘人数 3
薪资区间 10-15万
岗位描述 设备工程师
岗位职责：1、设备日常保养及生产维护。
2、设备异常排除，制程巡检。
3、设备零配件旧件修复及备件管理。
4、全方位配合生产完成订单任务。
5、协助研发完成新产品开发及导入生产。
6、协助工艺完成制程改善及不良分析。
岗位要求：电子、电机、机械、自动化、等工科专业
招聘人数 5
薪资区间 10-15万
岗位描述 制造组长
岗位职责：1.生产KPI达成确保；
2.出货达成率、机台OEE提升、保证产出及SOD的达成率；
3.产品品质控管及产线异常事件的解决
4.人员出勤、纪律管理、产出战力调配；
5.生产区域6S管理、稽核缺失及6S的改善；
岗位要求：工业工程、电子、企业管理等专业
招聘人数 5
薪资区间 10-15万
 

岗位描述 QA工程师
岗位职责：1、质量管理体系文件的编制、修改、实施与管理；
2、按照规定程序完成对产品的现场验货，包括数量、结构、外观、包装等；
3、出具现场验货报告；
4、协助客户对产品质量进行分析、解决、改善及跟进；
5、对各品类产品所执行的标准进行修改、归档和管理。
岗位要求：统计、微电子、材料等理科专业
招聘人数 5
薪资区间 10-15万
岗位描述 生产计划专员
岗位职责：1、对各生产车间的生产计划进行平衡和协调；
2、协助生产经理审核、平衡承接的生产订单，并纳入生产计划；
3、负责订单的跟踪、生产物料的协调和跟踪；
4、对生产部门执行生产计划的情况进行检查监督；
5、发现生产计划实施中存在的问题，及时采取措施加以纠正。
岗位要求：工业工程、商务管理、企业管理等商科理科专业
招聘人数 2
薪资区间 10-15万
岗位描述 采购专员
岗位职责：1.交期管理
2.供应商管理
3.收货及付款相关业务管理
4.存货及进料管理，异常物料处理
5.寻比议价/新供应商开发/采购年度计划执行配合
6.直/间/化材采购及物料管控
岗位要求：物流管理、企业管理相关专业
招聘人数 2
薪资区间 10-15万
岗位描述 进出口专员
岗位职责：1.新机、旧机进口
2.货物退运
3.维修货物出口及进口
4.货物结转
5.一般贸易机设零件出口
6.税单当天请款，精确统计并管控关税
7.进出口核销
岗位要求：工业工程等商科理科专业
招聘人数 2
薪资区间 10-15万